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취업 정보

작성자 제목 등록일 조회수
관리자 찰스리 헤어테크 2012-06-14 2014

 


안녕하세요 찰스리 헤어테크입니다. ^^찰스리헤어테크에서는 직원들의 스킬향상을 위한 체계적인 커리큘럼과정규적으로 시행 되고 있는 교육을 통해 미용인으로서 역량을 발휘할 수 있도록맞춤 교육을 시행하는 시스템을 구축하고 있습니다. 인턴부터 최고수석에 이르기까지 직급에 맞는 다양한 교육프로그램이 있으며천안, 대전, 아산, 당진, 청주, 지역의 12개 호점에서 인턴, 디자이너, 관리직을


모십니다.


저희 찰스리헤어테크와 함께 미용계를 이끌고갈 최고의 미용인을 꿈꾸시는 분이라면


누구나 환영합니다. 많은지원 바랍니다.


 


󰁲 모집배경


찰스리헤어테크의 인재상, 조직문화, 업무특성에 맞는 인재를 채용 후


조기에 양성한다는 취지로 교육을 지원해 드리고 있습니다.


교육비는 전액 찰스리헤어테크에서 지원합니다.


 


󰁲 입사 과정 안내


제출서류


° 이력서


° 자기소개서1


 


지원방법


° 본사 경영지원실 041-565-4461


° 경영지원실 인사총괄대리: 010-3719-8548


° 온라인 접수 메일 : csl0711@nate.com


 


󰁲 교육특전


1. 본사 자체 교육프로그램


2. 크리스기 원장 직강


3. 하성기 원장 직강


(1회 교육비 20 만원1년에 1인당 지원되는 교육비 총 480만원 지원)


 


찰스리 헤어테크 자체교육 안내


° 미국 라이센스 자격증반 진행


° 국제 STYLIST인증 자격 취득반 (1,2,3급 분류)


° 찰스리 아카데미와 싱가폴 유나이스트 4년제 대학 산학 협력


° 캐나다 채터스 살롱과 상호 직원교류 협력체결


[캐나다 채터스 살롱이란 ? 캐나다 100여곳 미국 3곳에 위치해 있는 대규모 살롱]


° 과정 코스 수료시 해외 VIDAL SASSOON / TONI & GUY 아카데미 졸업여행 및 연수


 


 


 


진급체계


[ 관리부 ] 매니저-주임-대리-부실장-실장-부점장-점장-부원장-원장


[ 기술부 ] 인턴-주니어 디자이너-디자이너-실장-차석-수석-최고수석-부원장-원장


 


복리후생


[4대보험 적용]-전직원 4대보험 적용


[교육비 지원]-전 임직원의 직무역량 향상 및 전문가를 육성하고, 교육을 통한 업무


동기부여 및 애사심 고취를 위한 다양한 사외 위탁교육 지원


[경조금지원]-각종 경조금 지급 및 경조 휴가제 시행


[사내대출제도]-직원들의 생활자금 및 내집 마련을 위한 대출 지원


[차석&수석 제품 지원비]-차석 및 수석은 매달 100,000원씩 제품 지원


[우수사원 시상 및 포상]-매년 시무식 때 우수사원에게는 상장수여,포상금,상품 지급


[품위유지비]-매달 최고수석에게는 품위유지비 지원


[명절선물]-, 추석 명절 전 임직원에게 명절 상여금 및 선물 지급


[포상금]-매달 매출 미션등 우수한 호점에게는 포상금 지급


[생일자 선물지급]-생일자에게는 선물 지급



 


 


 


 


 


󰁲 근무조건


° 고용형태 : 정규직


° 근무시간 : (A) 09:00 ~ 19:00 (중식 시간 포함 10시간 근무)


(B) 12:00 ~ 22:00 (중식 시간 포함 10시간 근무)


시간조절 가능, 5일근무 가능


 


󰁲 자격조건


1. 밝고 성실하며 최고의 미용인을 꿈꾸는 분


2. 학력, 경력 무관


3. 성별 무관


 


 


󰁲 급여조건 - 최고의 급여보장제 이외에 인센티브제 평균 30% 시행











[인 턴] 급여 100만 이상~


(경력에 따라 급여 변동 될수있음)


1. 기숙사 제공 ( ,)


2. 식대제공


3. 만근수당


4. 야근수당


5. 교육비 지원


6. 2년 스타일리스트 과정


7. 인성교육(카네기교육-리더십&마인드)


 


 


[주니어 스타일리스트] 급여 130만 이상~


1. 기숙사 제공 ( ,)


2. 인센티브 제도


3. 교육비 지원


4. 스타일리스트 전문가 과정 완성


5. 인성교육(카네기교육-리더십&마인드)


 


 


 


[스타일리스트] 급여 180~


1. 기숙사 제공(,)


2. 인센티브 제도


3. 교육비 지원


4. 트랜드 세미나 정기적 교육지원


 


 


[관리자] 급여 150만 이상 ~ 400


1. 기숙사 제공(,)


2. 교육비 지원


3. 리더십 교육 과정


 


 

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